Conseil économique et social: Quatre agents reçus dans l’Ordre national du Bénin

Quatre cadres du Conseil économique et social (Ces) ont été admis dans l’Ordre national du Bénin, mardi 5 août 2025. Il s’agit de Raymonde Adjagba, Viviane Kinsou Etto, Reine Lagoye Dadaglo et Olympe Kaki Kesso, tous reçus au grade de chevalier. Devant un public composé de membres du cabinet, de cadres de l’institution, de parents et invités, le président du Conseil économique et social (Ces), Conrad Gbaguidi a rendu un vibrant hommage aux récipiendaires dont il a salué la loyauté, le professionnalisme et le sens du devoir. « Nous célébrons et reconnaissons le parcours exceptionnel des femmes et des hommes dont l'engagement envers le service public est une source d'inspiration pour nous tous », a déclaré le président. Il n'a pas manqué de souligner l’intégrité et la rigueur dont les récipiendaires ont fait preuve au fil des années. Leur parcours, a-t-il ajouté, porte le sceau de l’honneur de la République et les engage davantage à cultiver l’exemplarité et l’amour pour la patrie. Pour le président du Ces, il s’agissait surtout de mettre en lumière les valeurs fondamentales que ces distinctions incarnent : le travail bien fait, l’engagement sans faille et le sens du devoir. « Que cette distinction soit pour vous une source de motivation renouvelée », a-t-il souhaité, avant de rappeler que ces médailles symbolisent la reconnaissance et l’estime de la nation béninoise. Il a également salué la capacité des agents à s’adapter aux défis contemporains et leur volonté d’améliorer sans cesse leurs compétences, dans un environnement institutionnel souvent exigeant. La cérémonie a été marquée par un moment fort : la remise officielle des distinctions, accompagnée d’un bref rappel des faits saillants de chaque parcours. Ce temps d’hommage individuel a permis de mettre en lumière la diversité des profils, mais aussi le socle commun de valeurs qui les unit.

Au nom des personnes honorées, Raymonde Adjagba n’a pas caché ses émotions. « C’est une fierté de recevoir cette distinction, qui nous engage à aller encore plus loin dans notre engagement pour le bien commun. Nous savons désormais que nos efforts ne passent pas inaperçus », a-t-elle avoué. Au nom de tous ses collègues honorés, elle déclare que cette distinction n’est pas un simple honneur, mais symbolise les efforts collectifs, les sacrifices silencieux et surtout, elle engage chacun à poursuivre avec la même ardeur.

Mérite comme repère

La démarche du Ces s’inscrit ainsi dans une logique de valorisation des compétences internes et de promotion d’une culture du mérite. Elle vise à insuffler une dynamique de reconnaissance qui encourage l’ensemble des agents à faire preuve de professionnalisme et d’engagement, quelles que soient leurs fonctions. Elle s’inscrit dans une démarche plus large de valorisation du capital humain dans l’administration. Les agents décorés, par leur parcours, illustrent l’importance d’une fonction publique fondée sur la compétence, l’engagement et la loyauté. Le président du Ces a réitéré ses encouragements à l’endroit des agents distingués, les invitant à continuer de faire preuve d’ardeur au travail et à servir de modèles pour les plus jeunes. Il a d’ailleurs insisté sur le fait que le travail bien fait doit redevenir une norme, et non une exception. Le président Conrad Gbaguidi a appelé à renforcer les mécanismes de reconnaissance interne pour stimuler la motivation des agents, tout en promouvant une culture de performance durable. Ce type d’événement agit aussi comme un signal pour les plus jeunes recrues, à qui il revient de porter les valeurs du service public dans une administration en mutation. La reconnaissance du mérite devient ainsi un levier stratégique, autant qu’un acte de justice professionnelle. Le Ces veut à travers ces gestes, bâtir une administration plus responsable, où l’exemplarité individuelle contribue au rayonnement collectif.